九月下旬秋高氣爽,氣候宜人,新傲科技組織了一場為期二天的“團隊激勵與動機管理”培訓和拓展活動,公司管理團隊、部門經理和主管近60人參加了此次培訓活動。
整個培訓從體驗、分析、講授和演練四個步驟,讓大家分析出自己團隊的風格,通過各類管理行為的沙盤演練和嘗試,驗證激勵方案帶來的效果,從而在面對復雜團隊局面時,能夠組合出有效的激勵方案。
培訓結束后,總經理王慶宇博士對一天的培訓進行了總結。王總表示:“整個課程十分緊湊有效,希望大家把學到的管理知識應用到工作實踐中去,努力提升團隊績效,為公司戰略發展做出貢獻。”
本次團建活動還邀請到硅產業集團總裁邱慈云博士和新傲科技董事長李煒博士。他們表示很高興參加新傲科技的團建活動,希望大家把握市場的機遇與挑戰,再接再厲,為國內集成電路產業鏈的發展做出貢獻。
第二天是戶外拓展活動。各小隊在教練和隊長的帶領下,完成了近10公里的徒步活動。從酒店出發,翻過東佘山,再來到漂亮的月湖,完成有趣團隊合作小游戲后回到酒店,一共耗時3小時。大家在鍛煉身體的同時欣賞到了美麗的風景,通過小游戲體驗到了團隊成員間的默契合作、有效溝通的重要性。
通過這次團建活動,大家提升了管理知識,加強了團隊合作。相信大家回到各自工作崗位后,定能取得更好的業績,共創新傲美好未來!